放弃150万年薪,转身成全职妈妈的最佳示范,值得所有妈妈学习

育儿有故事   2020-03-24 22:33:51   阅读次数: 13

我也是一位全职妈妈,也时常会陷入困惑与迷茫,全职带娃是否值得?

放弃150万年薪,转身成全职妈妈的最佳示范,值得所有妈妈学习  


今天我便分享我一位高中同学的故事,她叫玲子,明明可以靠外貌,却要靠才华,具有诸多的光环、标签:“学霸”、“高薪”、“有出息”、“潜力无限”等等。同时,在我们同学群中也流传着她许多传奇的故事,从小职员8年升到集团公司财务部副总,年薪高达150万。

然而在2014年时,同学群便炸了,因为玲子生完二胎要辞职了,要全职带娃。当时很多人不理解,事业上升期、潜力无限,8年时间获得如此成就因为要带娃而放弃,但玲子却在家人、朋友、同事无人理解、无人支持的情况下,毅然决然的离职,步入了全职带娃之路。

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玲子原生家庭条件并不是很好,父母是土生土长的农民。玲子的老公则是政府机关的普通科员,工作清闲,工资也不高。公公婆婆也是农民,文化程度不高。大宝起初是请保姆带了半年,感觉保姆带得不尽如人意;然后让公公婆婆带了2年,但二老对孩子过于溺爱,并且缺乏科学的育儿理念,孩子毛病越来越多。或许正是这诸多的原因,玲子生完二胎后便毅然决然的决定全职带娃。

最近在老家偶遇回家看望亲人的玲子,并约了一群朋友聊了几个小时。时隔5年,再看玲子这5年的经历,只能感慨不同的选择也有着别样的精彩。

玲子这5年除了带娃之外,还干了几件事,跟朋友合伙开了一家培训机构,只入股,并没有深入参与管理,经过4年的发展,目前已拥有6家分支机构,每年收入较为可观;出版了一本书,可能是受到电子书的冲击,销量并不好,但这本书也赚了几十万;组建了一个自媒体工作室,主要从事图文与视频原创、知识付费等等,全网粉丝过千万,抓住了自媒体发展初期的红利期,获利可观。

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玲子在孩子的教育方面也十分重视,大宝成绩优异、多才多艺,曾2次被评定为市级三好学生,小宝也乖巧懂事。

此次与玲子的交谈中,玲子强调得最多的是全职带娃并不是总围绕着孩子,不能失去自我,不能放弃自我成长。她无论多忙每天都必须保持2小时的学习与读书时间,她认为只有不断的提升才能够获得更多的发展机遇。

生活中,其实像玲子这类高薪、高学历妈妈走向全职带娃之路的女性绝对不是少数,但像玲子这样走向全职之路仍然能够坚持自我成长,利用空闲时间自主创业,且创业成功的也是少数。而大多数的全职妈妈在孩子不断长大后,越来越迷茫,存在着较为严重的心理困惑,甚至美国心理学家曾提出“全职太太忧郁症”的概念,许多女性在自我反省、重新定位时,提出了“我到底是谁?”的质疑。

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针对全职妈妈的内心困惑,以及结合玲子的成功经验,谈谈我的个人看法。

1、全职妈妈不能放弃自我成长

其实绝大多数全职妈妈均会重返职场,但是多年的社会脱节,会让许多全职妈妈失去重返职场的信心。同时伴随着社会的发展,企业对职员的职业技能、技术水平提出了更高的要求。如果全职妈妈放弃自我成长,则只能基于原有的工作经验,以及不断退化的职业与技术能力,缺乏职业竞争力,很难谋到一份如意的工作。

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因此,全职妈妈不能放弃自我成长,应充分利用自主可支配的时间进行学习。像玲子每天都会坚持2小时的学习、读书,提升各项能力。说的功利心重些,全职妈妈可以多考考证,可结合自身的学历优势,考取一些实用性强的资格证书,这些均可作为未来重返职场的“敲门砖”。

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2、全职妈妈不能与社会脱节

发现现在绝大多数全职妈妈的普遍状态是眼里只有孩子,一切围绕着孩子的学习,亲子一体感强烈,导致忽略了自身,缺乏社会人际关系的维系,整体发展相对静止,处于一种完全与社会脱节的状态。

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部分全职妈妈还存在着情感危机。许多职业女性选择回归家庭是因为爱、因为家,妻子回归家庭、丈夫拼命工作认为是一种合理分工,导致许多女性为了孩子、为了家庭放弃了世间的“繁华”,相夫教子。然而随着时间的推移,小仙女变成了黄脸婆,夫妻间的交流越来越少,相互认同、相互理解不断动摇,情感危机不断爆发,可能最后走向了离婚的结局。

全职妈妈虽然回归家庭,但仍然是社会人,仍然需要保持着与社会的联系。闲时可约三五好友喝喝茶、聚聚餐,长假时约几个好友一同出游,也可以参加一些社会公益活动等等。

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3、全职妈妈应有未来规划

现在许多全职妈妈陷入心理困惑的主要原因是在选择全职带娃这条路时,缺乏对未来的有效规划,导致在全职带娃过程中存在着非常严重的自我丧失感,过度的亲子一体感,一切围绕孩子,丧失了自我。特别是当孩子表现的不争气时,全职妈妈会自我怀疑、自我否定,认为自己“一无是处”。

全职妈妈们除了全职带娃外,为避免出现这种自我丧失感,我认为必须做好未来规划。像玲子在选择全职妈妈这条路时便给自己定了明确的规划,如每日学习多少时间,各阶段学习的内容是什么?写一本书也是在决定全职带娃时所做的规划。

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全职妈妈可以结合自身的实际情况制定未来规划。我有位大学同学从事会计工作多年,生娃后便选择回归家庭,在家期间她制定的未来规划是多多考证,首要目标是考取注册会计师,孩子2岁时便实现了目标;完成该目标后,她随后又考取了一些资格证书,孩子初中时,她再次步入职场,找到了一份高薪的工作。

未来规划制定后还必须具有执行力,可以将大目标分解成小目标,每天完成小目标,最终成就大梦想。

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结束语

职业女性选择全职带娃之路,或许被形势所迫,或许只是关心孩子的健康成长,各有各的理由,但无不透露出妈妈对孩子无私的爱。但在现有的社会背景下,生活压力越来越大,全职妈妈自我丧失感强烈,内心困惑且迷茫。之于我,之于她,均有着内心的困惑与迷茫,但是我们仍然需要为未来重返职场做出相应的规划,不能放弃自我成长,不能与社会脱节。

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